Double Formation - Histoire et Mission de Notre Centre

À propos de Double Formation

Le théâtre au service des compétences professionnelles

Chez Double Formation, nous avons créé un concept simple : proposer des formations plus complètes, plus vivantes et plus utiles pour les entreprises.

Notre idée repose sur une conviction forte : une seule formation ne suffit pas toujours à transformer durablement les pratiques. C’est pourquoi chaque parcours associe une formation principale à une compétence complémentaire, choisie selon les besoins de l’entreprise.

Prise de parole, image professionnelle, team building, leadership, gestion des conflits, relation client, négociation ou intelligence collective : nous construisons des formations qui permettent aux participants de progresser concrètement et de repartir avec des outils directement applicables dans leur quotidien professionnel.

Notre histoire

Double Formation s’appuie sur une expérience de plus de 30 ans dans l’univers du théâtre.

Cette expérience nous permet de transmettre aux entreprises ce que la scène enseigne depuis toujours : la présence, l’écoute, la voix, le corps, le regard, la confiance, l’engagement et la capacité à s’adapter à l’imprévu.

Grâce à notre proximité avec le monde du spectacle, nous travaillons avec un large réseau de comédiens, comédiennes, metteurs en scène, artistes, formateurs et intervenants professionnels.

Cette richesse humaine nous permet de sélectionner les profils les plus adaptés à chaque formation, selon les objectifs, le public, le secteur d’activité et les enjeux de l’entreprise.

Notre concept : former autrement

Avec Double Formation, chaque entreprise peut construire un parcours adapté à ses besoins.

Une formation principale permet d’acquérir les fondamentaux.
Une formation complémentaire vient renforcer les compétences dans une situation concrète.
Un format sur mesure permet d’adapter la durée, le rythme, le lieu et les contenus.

L’objectif est simple : aller plus loin qu’une formation classique et créer une expérience réellement utile pour les participants.

Nos domaines de formation

Prise de parole en public

Nous accompagnons les professionnels qui souhaitent parler avec plus de clarté, de confiance et d’impact.

Les participants travaillent la voix, la posture, la respiration, la présence, la structuration du message et la relation avec leur auditoire.

L’Orateur et son image

Cette formation permet de mieux comprendre l’image que l’on renvoie dans un cadre professionnel.

Grâce au retour caméra, aux techniques théâtrales et aux mises en situation, les participants apprennent à renforcer leur présence, leur crédibilité et leur communication non verbale.

Team building

Nous utilisons le théâtre et l’improvisation pour renforcer la cohésion d’équipe, développer l’écoute, créer de la confiance et faire émerger une dynamique collective plus fluide.

Le team building devient alors bien plus qu’un moment convivial : il devient un véritable outil de collaboration.

Une pédagogie vivante, concrète et humaine

Nos formations reposent sur une pédagogie active.

Les participants ne restent pas spectateurs : ils expérimentent, s’entraînent, improvisent, observent, reçoivent des retours personnalisés et progressent par la pratique.

Nous privilégions les exercices concrets, les mises en situation, les échanges et les outils issus du théâtre, de la communication, de l’accompagnement professionnel et du monde de l’entreprise.

Notre approche est exigeante, mais toujours bienveillante. Elle permet à chacun de gagner en assurance, de mieux se connaître et de développer des compétences utiles dans son environnement professionnel.

 

Des intervenants choisis pour chaque projet

Nos intervenants sont sélectionnés pour leur triple expertise : leur expérience artistique, leur sens pédagogique et leur capacité à adapter les techniques de la scène aux enjeux de l’entreprise.

Selon les formations, nous mobilisons des comédiens, metteurs en scène, formateurs, experts de la communication, spécialistes du management, de la relation client, de la gestion des conflits ou de l’intelligence collective.

Chaque parcours est construit avec les bons intervenants, en fonction des objectifs de l’entreprise et du profil des participants.

Une expérience de formation clé en main

Nous pensons qu’une formation réussie ne dépend pas seulement du contenu pédagogique.

Le cadre, l’accueil, le confort, les pauses, le déjeuner, le matériel, l’ambiance et la clôture font aussi partie de l’expérience.

De l’accueil café à la clôture autour d’un verre, nous pensons chaque détail pour que les participants puissent se concentrer pleinement sur leur progression.

Où se déroulent nos formations ?

Nos formations peuvent être organisées directement dans vos locaux ou dans notre théâtre partenaire, La Scène Parisienne, situé au cœur de Paris.

Former les participants dans un véritable lieu de scène permet de sortir du cadre habituel de l’entreprise et de créer une expérience plus immersive, plus engageante et plus mémorable.

La scène devient alors un espace d’expérimentation, de confiance et de transformation.

Notre engagement

Nous nous engageons à proposer des formations professionnelles, accessibles, structurées et adaptées aux besoins réels des entreprises.

Chaque projet fait l’objet d’un échange préalable afin de comprendre vos objectifs, vos contraintes, le profil des participants et les compétences à développer.

Notre ambition est claire : faire de chaque formation une expérience utile, humaine et durable.

 

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